Wie ben jij?
Ben jij iemand die energie haalt uit het begeleiden, motiveren én instroomgericht werken met mensen die een duwtje in de rug nodig hebben? Krijg je evenveel voldoening uit het verkennen van een traject bij de start als uit het opvolgen van groei onderweg? Dan ben jij de Jobcoach die wij zoeken.
- Je beweegt je vlot tussen verschillende rollen: je kunt mensen warm onthalen én hen tegelijkertijd op een professionele manier richting groei begeleiden.
- Je communiceert helder, werkt zorgvuldig, schakelt snel tussen inhoudelijke en administratieve taken, en houdt overzicht in complexere situaties.
- Je hebt een diploma in een maatschappelijke, menswetenschappelijke of paramedische richting en ervaring met onze doelgroep, waaronder mensen in psychische kwetsbaarheid en met justitiële achtergrond.
Wie zijn wij?
GroepWeerwerk biedt een waaier van tewerkstelling, begeleiding en opleiding aan medewerkers die (tijdelijk) moeilijk op de reguliere arbeidsmarkt kunnen integreren (door een verslaving, psychische problemen, langdurige werkloosheid, justitiële problemen,…). We zijn actief in de regio’s Roeselare, Gent en Antwerpen.
Een traject in maatwerk start met een goed beeld op de reeds aanwezige en eventuele te versterken arbeidscompetenties en – attitudes. Dit gebeurt via werkopdrachten, georganiseerd door de teams groenwerk, renovatie, industriële diensten en verpakking en montage.
Hoe zal jij onze organisatie versterken?
Je staat mee aan het begin van elk traject
- Je zorgt voor een kwalitatieve instroom van nieuwe medewerkers en deelnemers.
- Je voert intake‑ en sollicitatiegesprekken en maakt inschattingen op relevante levensdomeinen.
- Je bouwt en versterkt actief het netwerk binnen regio Gent, zodat doorverwijzers weten wie we zijn en wie bij ons past.
- Je volgt open plaatsen op en zorgt dat trajecten logisch en efficiënt opstarten.
Je begeleidt medewerkers in hun groei
- Je werkt aan het persoonlijk ontwikkelingsplan van elke maatwerker.
- Je ondersteunt medewerkers bij het versterken van hun zelfinzicht, arbeidsattitudes en probleemoplossend vermogen.
- Je brengt arbeidsbelemmerende factoren in kaart en pakt die samen met de medewerker en het netwerk aan.
- Je fungeert als neutrale, motiverende coach die medewerkers stimuleert om eigen keuzes te maken.
Je bent de brug met de werkvloer en het netwerk
- Je werkt nauw samen met de omkaderingscollega’s binnen onze groendienst, renovatiedienst, industriële diensten en verpakking & montage.
- Je informeert, adviseert en stemt af met zowel interne teams als externe partners.
- Je bewaakt mee welzijn, veiligheid en sfeer op de werkvloer.
Je zorgt voor een correcte, volledige administratie
- Je beheert trajectdossiers van opstart tot afronding.
- Je rapporteert observaties zorgvuldig en tijdig.
- Je gebruikt interne methodieken en tools op een correcte en efficiënte manier.
Je werkt mee aan duurzame doorstroom
Door continue opvolging, coaching en overleg ondersteun je medewerkers om de stap te zetten naar een zo stabiel mogelijke werkplek — binnen Weerwerk of daarbuiten.
Dit alles doe jij vanuit je standplaats in de Gaardeniersweg 80, 9000 Gent
Wat breng je mee?
- Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
- Oog voor nuances in verbale en non‑verbale communicatie.
- Empathie, respect en interesse in elk verhaal.
- Organisatorische en administratieve sterkte.
- Vermogen om helder te adviseren en te motiveren.
- Teamspirit én zelfstandig kunnen werken.
- Inzicht in doelgroep, sociale kaart en begeleidingstechnieken.
Ons aanbod
- Voltijds vervangingscontract.
- Onmiddellijke indiensttreding.
- Verloning op bachelor of graduaat niveau pc. 330. Andere arbeidsvoorwaarden volgens pc 327 van de maatwerkbedrijven.
- Een autonome rol met veel verantwoordelijkheid.
- Goede work-lifebalans met mogelijkheid tot telewerk in overleg.
- Tal van mogelijkheden tot interne en externe coaching en vorming op jouw maat. Eigen groei en ontwikkeling is verzekerd.
- We bieden een maximale fietsvergoeding aan en een gratis treinabonnement.
- Mogelijkheid tot inschrijven op onze hospitalisatieverzekering.
- Voordelen via Evara: Benefits at work.
Solliciteren?
Wil je meer weten over de job? Dan kan je terecht bij Melissa De Clippeleer, coördinator focus zachte HR, M 0495 12 29 26.
Schriftelijk solliciteren kan tot en met 17/04/2026 (met vermelding van ons vacaturenummer) maar wacht zeker niet op deze einddatum. Bij voorkeur via e-mail naar vacatures@weerwerk.be
We zouden ook willen vragen om een attest van goed gedrag en zeden bij de sollicitatie toe te voegen.
Selectiebureaus wordt gevraagd om zich te onthouden.